Liu Zicai, Teknisi Teknis Senior dari Grup Konstruksi Energi China Guangdong Thermal Power Engineering Co, Ltd, memenangkan juara kompetisi keterampilan pengelasan internasional, "pakar teknis perusahaan pusat" dan serangkaian penghargaan lainnya, memenangkan gelar "Pekerja Model Nasional" pada 2015, dan memenangkan 22 Mei 2018. "Chinese Youth May Fourth Medal."
Pada 2004, Liu Zicai memasuki perusahaan untuk pertama kalinya. Matanya cerah: sejumlah butik pengelasan ditempatkan di ruang pameran, yang membuatnya mendesah bahwa pengelasan aslinya bisa begitu indah.
"Cinta pada pandangan pertama" inilah yang menjadi kekuatan pendorong awal untuk perjalanannya di jalan "Raja Pengelasan". Selama 14 tahun, karena teknologinya yang kuat, ia telah menjabat sebagai kepala "tukang las" dalam proyek tenaga nuklir yang menuntut, memecahkan masalah super di bidang pengelasan.
"Setiap orang memiliki keahlian, tetapi banyak orang belum bertahan." Dalam pandangan Liu Zicai, satu dekade penelitian adalah interpretasi terbaik dari "roh tukang."
Terobosan peralatan negara besar dalam warna pengelasan
Dalam Kompetisi Keahlian Las Internasional Beijing "Jack Cup" 2012, tiga karya las pertama dibuka, dan penampilan Liu Zicai sangat memikat hati: pengelasan karyanya berbeda dari para pemain lainnya. merah gelap.
Empat bulan lalu, Liu Zi mendapat pemberitahuan untuk berpartisipasi dalam kompetisi - ini lebih pendek dari kebanyakan pemain. Dia memutuskan untuk menggunakan "metode pengelasan ayunan" untuk berpartisipasi dalam kompetisi. Metode pengelasan ini pertama kali diperkenalkan dari Perancis. Dibandingkan dengan metode pengelasan tradisional, lebih mudah untuk dikuasai, dengan sifat mekanik yang lebih baik dan kualitas yang lebih baik. Karena permintaan untuk lokasi pengelasan tidak dihargai untuk waktu yang lama, persaingan luas adalah kesempatan yang baik untuk memanfaatkannya. Liu Tsai berhasil memenangkan tempat pertama dalam kompetisi untuk pengelasan busur tungsten argon dengan teknik ini. Merah gelap adalah perwujudan dari pengontrol suhu "swing welding" ini.
Dengan pengembangan tenaga termal menjadi tenaga nuklir, persyaratan keandalan proses pengelasan sangat ditingkatkan: setiap lasan di pembangkit listrik tenaga nuklir harus tahan terhadap uji keselamatan nuklir dan memastikan penggunaan yang andal selama 60 tahun. Promosi dan promosi Liu Zicai menjadikan "metode pengelasan ayunan" teknik penting untuk produk pengelasan prefabrikasi dari pembangkit listrik tenaga nuklir.
Metode pengelasan "Cermin" di pembangkit listrik tenaga nuklir
Namun, tidak semua pembangkit listrik tenaga nuklir dibuat dari pabrik. Pengelasan di lokasi di dalam pembangkit listrik tenaga nuklir adalah masalah lain.
Liu Zicai menghadapi "tulang keras" seperti itu ketika pertama kali dia menghubungi pengelasan tenaga nuklir. Di pembangkit listrik tenaga nuklir di provinsi itu, deretan empat pipa stainless steel perlu dilas dalam satu parit. Sisi belakang tidak dapat dilihat karena posisi yang sempit, dan masa konstruksi hanya 40 hari. Liu Zi ingat metode pengelasan "cermin" yang dikatakan oleh tuannya, tetapi mencoba beberapa kali tanpa hasil. Jadi dia menggunakan tabung kertas toilet untuk mensimulasikan pipa, meletakkan cermin di depan, dan terus menulis kata-kata "lebih" selama dua malam berturut-turut, akhirnya menemukan perasaan itu. Selama waktu itu, ia mengenakan overall yang berat, membungkukkan pinggangnya di parit yang sempit, dan bekerja lembur hingga jam 10 malam. Pada akhirnya, Liu Zi menyelesaikan pekerjaan pengelasan lebih cepat dari jadwal dan memainkan peran penting dalam keberhasilan penyelesaian pembangkit listrik tenaga nuklir.
Sejak 2012, Liu Zi telah menggunakan lebih banyak waktu dan energi untuk teknik pengajaran, dan telah membawa lebih dari 300 orang untuk berlatih keterampilan pengelasan. Pada tahun 2018, Liu Zicai Labor Model dan Craftsman Talent Innovation Studio secara resmi didirikan. Liu Zicai mengatakan bahwa ia berharap dapat melatih lebih banyak bakat teknis untuk masyarakat dan meneruskan teknologi pengelasan yang sangat baik.
